✓ DATO OFICIAL LEGALMENTE VERIFICADO
Salario Mínimo en Camboya 2026
Fijado oficialmente mediante Normativa Legal y Disposición Oficial
Confianza:
85/100
· Auditado
Salario Legal (mensual)
0.00 USD
Cuantía nominal oficial
Equivalente Mensual
0.00 USD
Base mensualizada
Valor Hora Legal (40h)
0.00 USD
Jornada ordinaria
⚖️ Marco Legal y Trazabilidad Oficial
NORMA LEGAL EXPEDIDA:
Normativa Legal y Disposición Oficial
ORGANISMO EMISOR:
Ministerio de Trabajo / Organización Internacional del Trabajo (OIT) Venezuela
FECHA DE VIGENCIA:
2026-01-01
FUENTE OFICIAL:
Identificador SHA-256 de Evidencia:
d5f5079806d26b2f64c69cf46fbf41c7041726b2d40b13094cfd9415921b96af
📊 Desglose Oficial por Hora y Día en Camboya
Cálculo estándar basado en la jornada máxima legal de 40 horas semanales y mes comercial de 30 días:
Valor Hora Ordinaria
0.00 USD
Jornada de 40h semanales
Valor Día Ordinario
0.00 USD
Fórmula: Monto / 30 días
❓ Preguntas Frecuentes sobre el Salario Mínimo en Camboya
¿Es obligatorio el salario mínimo para todos los trabajadores en Camboya?
Sí, la cuantía de 0.00 USD rige con carácter general y vinculante para los trabajadores por cuenta ajena según la legislación laboral vigente.
¿Cuál es la entidad que regula el salario en Camboya?
La fijación y supervisión corresponde a Ministerio de Trabajo / Organización Internacional del Trabajo (OIT) Venezuela a través de la normativa Normativa Legal y Disposición Oficial.